LinkedIn: További kis lépések

elearningl

Ha nemcsak itt, a Soreo.biz-en olvastad el az előző részt, hanem a linkeket követve tanulmányoztad a hivatkozott cikkeket is, most már mindent tudsz ahhoz, hogy végre regisztráld magad a LinkedInen.

Ha alaposabban is szeretnéd megismerni a LinkedInet, jobban megérteni használatát, akkor gyere el a március 24- i LinkedIn alapozóra!

Figyelem! A többi közösségi hálózathoz hasonlóan a LinkedIn is állandóan változik, alakul. A felületek néha másképp nézhetnek ki, mint a cikkekben látható, 8-10 hónapos illusztrációk. Ezek az apró eltérések szerencsére nem érintik a lényeget.

5. Regisztráció

Nem kell félni, szó sincs itt semmiféle bonyolult dologról. Leginkább azért írtam ilyen részletesen a regisztrációról, hogy segítsem az angol nyelvvel nehezebb boldogulókat. Emellett még szó van a cikkben néhány olyan apróságról, amire érdemes odafigyelni. (Akkor sincs semmi gond, ha valaki már maga regisztrált és most tudatosodott benne, hogy ezt-azt nem jól állított be. Szerencsére utólag is minden módosítható.)

http://www.digitalhungary.hu/kozossegi-media/Berendezkedes-a-LinkedInen-Miert-kell-neked-a-LinkedIn-5/1308/

6. Profil – név, fotó

A LinkedInen folyó munka (személyes/szakmai márkaépítés, kapcsolatépítés stb.) alapja a tartalmas, részletes, jól optimalizált profil. Fontos, hogy a neved, vagy a rád jellemző kulcsszavak alapján könnyen megtaláljanak, illetve ha már megtaláltak, vonzónak, érdekesnek, megbízhatónak találják a profilodat. Gyenge, zavaros, hiányos profillal hiába vársz rá, hogy a potenciális üzleti partnerek, fejvadászok felvegyék veled a kapcsolatot.
A sorozat következő részei a profilkészítéshez nyújtanak segítséget.
A 6. rész kizárólag a profilba kerülő fotóval és a név kiírásának módjaival foglalkozik. Triviális feladatnak tűnnek, de itt is akad néhány részlet, amire mindenképpen érdemes odafigyelni.

http://www.digitalhungary.hu/kozossegi-media/A-profilkeszites-alapjai-Miert-kell-neked-LinkedIn-6/1327/

7. Profil – címsor

A neved alatt megjelenő címsor a profil egyik legfontosabb része. Itt mondhatod el (120 karakter terjedelemben) ki is vagy. Ez az a hely, amit elsőként pásztáz a Linekdin belső keresője. A profilok 80 százalékában rossz (túl általános, semmitmondó, nem kifejező) ez a címsor. Olvasd el ezt a részt, hogy megtudd, hogyan kerülhet a tied a „jók” 20 százalékába!

http://www.digitalhungary.hu/e-volution/Mutatkozz-be-Miert-kell-neked-a-LinkedIn-7/1355/

 

8. Profil – nyelvválasztás és összegzés

Sokan vannak, akik bizonytalanok, nem tudják, hogy milyen nyelven érdemes kitölteni a profiljukat. Ilyenkor a legtöbben a „biztonságos angolt” választják. A profilt mindenkinek olyan nyelven érdemes kitöltenie, amin a „célközönsége” beszél. A LinkedIn lehetővé teszi, hogy az elsődleges profilod mellett (ez jelenik meg, ha a nevedre keresnek) további, más-más nyelven kitöltött profiljaid is legyenek. Ennek beállításával foglalkozik ez a rész.

Ha már tudod, milyen nyelven akarod kitölteni a profilod, belevághatsz a Summary (Összegzés) megírásába. Rendkívül fontos ez a blokk, mégis sokan kihagyják. A sorozat 8. részéből megtudhatod, miért is nélkülözhetetlen ez a rész és hogyan kell elkészítened.

http://www.digitalhungary.hu/kozossegi-media/Nyelvvalasztas-es-osszegzes-Miert-kell-neked-a-LinkedIn-8/1366/

Az Összegzése megírásával még távolról sem vagy kész. A sorozat a jövő héten folytatódik.

Korábbi linkedines írásaim:

Linkedin: Az első lépések

„Találtam egy nagyon béna LinkedIn profilt…”

A LinekdIn kategóriában megjelent összes cikk

Tanulj “közösségi médiául”!

Próbált már saját szakmája problémáiról kívülállókkal beszélgetni? Ha igen, nyilván szembesült a problémával: milyen nehéz felmérni, mi az, amit a másik tud és mi az, amit feltétlenül el kell magyarázni.

1998. óta foglalkozom hivatásszerűen online kommunikációval. Ezalatt legkevesebb 15.000 órát lógtam a weben. Munkám fontos része, hogy naprakészen kövessem a legfontosabb webes trendeket. A kezdettől fogva intenzíven használom a web 2.0-s néven emlegetett webes eszközöket szolgáltatásokat, életem szerves része a közösségi média.

Eszemmel tudom, hogy ami számomra természetes, az másoknak nem feltétlenül az. Sajnos egyre gyakrabban látom, hogy munkahelyüket elvesztett, új lehetőségeket kereső ismerőseimnek fogalma sincsen arról, hogyan segítheti őket az internet. Hirtelen persze nem lehet csodákat tenni. Aki az elmúlt évekbe nem építgette webes “énmárkáját”, nincsenek könnyen elérhető és mobilizálható hálózati kapcsolatai, nincs LinkdeIn profilja, nem töltötte fel életrajzást a megfelelő helyekre, néhány nap alatt nem tudja pótolni ezt az elmaradást.

Szakmabeliekkel beszélgetve gyakran tapasztalom, mekkora a távolság a “social HR-rel, az online  corporate branding és más szakmai konferenciák, tanulmányok, blogok és a többség napi gyakorlata között.

Néha le kell szállni a földre. Tudomásul kell venni, hogy sok szakembernek ma még nem az integrált közösségi megoldások, hanem inkább az alapvető tennivalók izgatják. Hogy kell a legfontosabb beállításokat elvégezni a Facebookon? (Sőt, hol kell egyáltalán belépni?) Mi a különbség a Facebook profil, a Facebook csoport és a Facebook oldal között? Kinek melyikre van szüksége?

Nemrég a SmartStaff tréningjén (illusztris társaságban) tarthattam előadást. A tréning alcíme “Csak haladóknak” volt. Ennek az oldalnak a tetejére éppen a fordítottját lehetne kiírni:

“NEM CSAK HALADÓKNAK!”

(A bejegyzés eredetileg a Soreo Facebook csoport oldalán jelent meg.)

Kapcsolódni kötelező! (LinkedIn)

Meglepő, hogy Magyarországon milyen kevesen használják a LinkedIn közösségi hálózatot. Rosszul teszik. (Ráadásul lerontják a hálózat hatékonyságát.)

A LinkedIn az egyetlen, kifejezetten álláskeresésre és szakmai kapcsolatépítésre létrehozott közösségi hálózat. (Akad ugyan több más, hasonló céllal létrehozott hálózat is – legismertebb közülük talán a Xing,  – de a felhasználók alacsonyabb száma és a szolgáltatások minősége miatt ezek nem valódi versenytársai a LinkdeInnek.

“Te ismered X-et?” “Tudsz valami kapcoslatot Y-hoz”? Ki ne ismerné az ilyen beszélgetéseket. A LinkedIn egyebek mellett ezekre a kérdésekre adja meg gyorsan, kényelemsen a választ.

Más hálózatokkal ellentétben itt nem az ismerősök gyűjtögetése, hanem a valós, működő kapcsolatok összeszedése, ajánlások kérése a lényeg. És persze az erős, informatív profil építése.

“Aki lemarad, az kimarad!” – A LinkedIn esetében is érvényes az egykor népszerű szlogen. Márpedig sokan kimaradnak. A hálózat magyar felhasználóinak számát a téma több szakértővel egyetértve néhány tízezerre becsüljük. Az okokat csak találgatni tudom:

1. A LinkedIn nem “beszél” magyarul. Bár egy ideje tervezik a helyi változatok bevezetését, egyelőre az angol mellett csak német, francia és spanyol változat létezik. (Emlékezhetünk rr, hogy annak idején a Facebook robbanásszerű növekedése is a magyarítás után következett be.)

2. Bizalmatlanság. Az emberek nem szívesen adják közre részletes profiljukat, illetve féltik bizalmas adataikat.

3. Értetlenség. Meglepően sokan nem értik, mire való, miben különbözik más hálózatoktól, hogyan használható a LinkedIn.

Valójában ez a hálózat igazi aranybánya a toborzók és a fejvadászok számára. Bizonyos területeken (marketing, informatika, hr) már most is, más szakmaák esetében csak akkor, ha sikerül elérni a kritikus tömeget.

Ön már kapcsolódott? És az ismerősei, barátai? Segítsen nekik is!