Azonosítva (Identified.com)

Igen, már megint egy kereső, ami a Facebook kihasználatlan adatbázisából akar valódi értéket teremteni.

Az Identified.com használata igen egyszerű. Csak engedélyezned kell, hogy a kereső kapcsolódjon a profilodhoz és rövid idő alatt megkapod a (szegénységi) bizonyítványt.

Képzettség: 0 Munkatapasztalat: 0 Kapcsolatok: 1

Első pillantásra elég gyenge eredménynek tűnik, de az Identified.com szerint nem is olyan pocsék 9. vagyok az ismerőseim között, komoly szakmai múlttal (és jövővel) rendelkező ismerősök következnek utánam.
A szintén a Facebook “adatvagyonára” épülő BranchOut és a BeKnown kapcsán már kiderült: hiába vannak a Facebookon hatszor annyian, mint a LinkedInen, a toborzáshoz használható információk mennyisége és minősége nem elég jó. (Olyan ez, mint a túl mélyen fekvő szén és kőolaj rétegek: ott a kincs, de nem lehet kitermelni.)  A Facebooktól származó információk szerint csupán a felhasználók fele ad meg magáról adatokat, de általában ezek is igen hézagosak. (Talán a Facebookon nemrég bevezetett listáknak köszönhető, hogy az utóbbi hetekben ismerőseim közt feltűnően megnőtt az iskolák és munkahelyek megadása iránti hajlandóság. Kérdés, hogy általános és tartós lesz-e ez a trend?)

Mindezek után elég nehéz megítélni,  mire is jó az Identified.com és hogy miért is adtak hozzá neves befektetők 5,5 millió dollárt? Rendben, megállapították hogy hiányosak az adataim, de ez számomra nem újdonság, közeli ismerőseim pedig maguk is rájönnek. Ingyen.

(Ha ennyi nem lenne elég, a Forbes.com igen alaposan foglalkozik a témával.)
Reklámok

Hogyan használható a Facebook professzionális eszközként?

Világszerte 600 millió –  idehaza 2,5 millió felhasználó. Vonzó lehetőség. Ugyanakkor tudatában vagyunk, hogy a Facebook a legtöbb felhasználó számára inkább a magánszférához tartozik. Nem akarunk senki magánéletében turkálni, milliónyi – egyébként aranyos -macska fotóját nézegetni…

Természetesen létezik rá megoldás, hogy az álláskeresők és a munkaadók/közvetítők is hatékonyan használhassák a Facebookot. Ilyen  például a BranchOut.

A Facebook profilba beépülő alkalmazás alapvetően három dologra képes:
1) A megfelelő adatok “kilúgozásával” profi, álláskeresésre alkalmas profilt készít facebookos adatainkból. (Lehetséges a már létező LinkedIn profil importálása is. Ez a profil azután a BranchOuton belül szabadon szerkeszthető, amivel természetesen az eredeti Linkedin profil nem módosul.) A program segítségével ismerőseink BranchOut-profilját is láthatjuk.

2) Böngészhetünk a feladott hirdetések közt és magunk is feladhatunk álláshirdetéseket. A csekély számú hazai felhasználó miatt a BrancOut egyelőre nem veszélyezteti az állásportálok pozícióját, de máris jól látszik, mekkora potenciál rejlik egy a Facebook felhasználói táborára  épülő rendszerben.
A felhasználók maguk is adhatnak fel álláshirdetéseket. Ezek ingyenesen megjelennek valamennyi ismerős üzenőfalán, vagy némi pénzért a teljes hálózatban.

3) Pillanatok alatt megállapítható, hogy melyik cégeknél dolgoznak, vagy dolgoztak ismerősök. Ez hihetetlenül megkönnyíti a vágyott cégek, emberek “becserkészését”, ajánlások, referenciák kérését.
A BranchOut természetesen az itt leírtaknál.  jóval többet tud, mindenképpen javaslom kipróbálását! A nyelvi korlátok és a hazai álláskeresői kultúra miatt nem hinném, hogy ez a program a közeljövőben náluk jelentős szerepet tölthet be, ugyanakkor jól mutatja, hogy megfelelő stratégiával a Facebookban rejlő professzionális lehetőségek kiaknázhatók. Már csak az kell, hogy megjelenjen az erre vállalkozó hazai játékos!